中国市场的激烈竞争、优质人才的供给不足，城市生活压力等都带动了人才跳槽时薪水高幅度增长的氛围；与此同时，企业为尽量减少损失，HR需以法务的视角去面对员工的离职，更妥善的解除与员工间的劳动关系；而在实践中因企业整体的绩效改革、组织架构调整，往往会发生人事异动，其中调岗调薪就是非常常见的一种人事异动方式。为此，我协会与上海EFCLlink培训机构合作，分别于5月26日《HR的薪资谈判》、6月2-3日《协商解除的17种技巧演示》和《员工调岗调薪》在深圳富苑皇冠假日酒店为我会员免费开展三期HR培训课程。
为保证课程质量及学员间的有效互动，此次系列培训特邀上海HR专家张进讲师、北京联拓律师事务所主任刘昊斌律师，每个课程均不超过30名学员参加，并在课程中按小组进行PK演练。
在整个系列的培训阶段，所有参训的会员们不仅学习知识，还收获与同行业、同岗位人士的交流与分享。在课后的问卷满意度中，学员们更以近满分的高分值回馈我们的讲师。本次HR系列培训，获得会员企业的积极响应，协会将继续开展相关课程，满足会员不同的需求。
深圳市国际货运代理协会
2016年6月6日
